Introductie

Wil jij als jeugdconsulent werken voor gemeenten, (lokale) overheden of jeugdzorginstellingen? Met meer dan 30 jaar ervaring binnen het Sociaal Domein en Zorg & Jeugd helpen wij jou graag bij jouw ontwikkeling en loopbaan! Benieuwd hoe? Bekijk dan de onderstaande tekst en solliciteer.

Functie

Hoe ziet het Traineeship Jeugdconsulent eruit?

De officiële start van het programma met een leuke kick-off day! Op deze kick-off maak je kennis met elkaar en met Wyzer! Na de kick-off start je met de voorbereidingsfase.

Theorie

In de eerste drie tot vier weken van deze fase volg je een aantal trainingsmodules gegeven op onze trainingslocaties in Utrecht, Amersfoort en Zwolle. Denk aan trainingen over de jeugdwet, complexe scheiding, samenwerken aan veiligheid en een training gericht op de weerbare professional.

Praktijk

Na deze theorie weken ga aan de slag in het werkveld bij jou in jouw regio. De voorbereidingsfase rond je af met een evaluatie waarna je start met de werk/leerfase. Deze fase duurt 6 maanden.

Gedurende deze periode heb je eens in de 6 weken intervisie, eens in de 6 weken werkbegeleiding en op individuele behoefte, individuele werkbespreking. Halverwege de werk- leerfase word je aanvullend getraind in de module systemisch werken.

Functie-eisen

Wat jij na het traineeship jeugdconsulent kan

Als jeugdconsulent help en ondersteun je het gezin en het kind als er complicaties zijn. Je beschikt over je eigen caseload en voert gesprekken met het gezin en het kind om te kijken hoe de hulpvraag beantwoord kan worden. Verder denk je in oplossingen en verbindt de juiste hulpverleners aan het gezin. Je pakt de regie op en neemt de nodige beslissingen. Dit doe je bij verschillende opdrachtgevers binnen de overheid op detacheringsbasis.

Waar jij over beschikt als jeugdconsulent

  • Jij beschikt over een afgeronde hbo-opleiding;
  • SKJ geregistreerd of je komt er voor in aanmerking;
  • Beschikbaar vanaf september 2023;
  • Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

Wat jij krijgt

  • Vanaf dag 1 een salaris;
  • Reiskostenvergoeding of een leaseauto;
  • Allerlei belangrijke trainingen (deels SKJ geaccrediteerd) gericht op het vergoten van jouw kennis en weerbaarheid;
  • Intervisie en werkbegeleiding ondersteunt door een ervaren jeugdprofessional;
  • Een aantrekkelijke employee benefitspakket op het gebied van collectieve pensioenen en verzekeringen;
  • De mogelijkheid om opleidingen en meer te volgen via onze Academie en online platform, EigenWyzer;
  • Een leuke, gezellig groep mensen waarmee je samen start aan het traineeship;
  • En het belangrijkste van allemaal, aandacht voor jou.

Over Wyzer

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren

Solliciteren?

Ben je na het lezen van de tekst overtuigd om bij Wyzer als Jeugdprofessional aan de slag te gaan? Klik dan op onderstaande button!

Heb je vragen of behoefte aan meer informatie?

Neem dan contact op met onze recruiter Denise, zij vertelt jou graag mee over het traineeship Jeugdprofessional, het Sociaal Domein én Wyzer. Je kan Denise bellen of whatsappen via: 06 38 16 45 12 of mailen via: denise.hoogendoorn@wyzer.nl

Twijfel? Neem contact op met Sabine Wisse

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt

Ik ben Sabine en ik ben Campus recruiter bij Wyzer! Ik zou het leuk vinden om met je in contact te komen en samen met jou te zoeken naar de perfecte match! Mocht je meer informatie willen over werken bij Wyzer, dan kan je me altijd bellen, mailen of appen! Hopelijk tot snel!

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Solliciteren

    Solliciteren heb je zo gedaan! Stuur je cv en contactgegevens op en wij doen de rest! Binnen 48 uur bellen, appen of mailen wij jou.

  • Stap 2

    Kennismaking

    Nog steeds enthousiast? Dan zijn wij heel benieuwd wie jij bent. We checken dit in een persoonlijk gesprek waarin we elkaar beter leren kennen, want jij hebt ongetwijfeld ook vragen voor ons!

  • Stap 3

    Aanbod en screening

    Zijn wij een match en geven wij elkaar het ja-woord? Dan krijg jij van ons een passende aanbieding!

  • Stap 4

    Welkom toekomstmaker!

    Gefeliciteerd, je hebt de baan! Met jouw paarse Wyzer-hart werk jij aan het Nederland van morgen, hoe mooi is dat?