Introductie

Word Toezichthouder Bouw in een Boeiende Gemeentelijke Omgeving!

Ben jij klaar voor een uitdagende rol binnen de overheidsbranche?

Functie

Wat je gaat doen als Toezichthouder Bouw

Als Toezichthouder Bouw bezoek je diverse bouwlocaties. Daar voer je onderzoek uit en signaleer je afwijkingen en overtredingen in procedures en/of uitvoering van wet- en regelgeving. Dit gebeurt op het terrein van bouwen en wonen. Je toetst de uitvoering aan specifieke voorschriften, besluiten, kaders en protocollen. Bij het signaleren van afwijkingen of overtredingen treed je corrigerend op en adviseer je over de toepassing van bestuursdwang.

Functie-eisen

Waar jij over beschikt

Start jouw loopbaan in de publieke sector als Beginnend Toezichthouder Bouw. Je houdt je bezig met het inspecteren en handhaven van bouwregelgeving en -vergunningen binnen een dynamische gemeentelijke omgeving.

Functie-eisen:

  • Teamgeest, adviserend vermogen en de moed om handhavend op te treden.
  • Bekwaamheid in conflicthantering en een oplossingsgerichte houding.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Positief-kritische instelling.
  • Zelfstandigheid, leergierigheid en een sterke affiniteit met de bouwsector.
  • Kennis van en interesse in relevante wet- en regelgeving en gemeentelijke procedures.
  • Ervaring binnen een gemeentelijke context is een pluspunt.
  • Minimaal een MBO, HBO of vergelijkbare opleiding in Bouwkunde

Arbeidsvoorwaarden

Wat jij krijgt als Toezichthouder Bouw

Omdat Wyzer meerdere Raamcontractpartners in de regio heeft, staan we open voor een vast dienstverband. Dat biedt de kans om de vrijheid te ervaren door verschillende opdrachten te kunnen oppakken en tegelijkertijd de zekerheid te hebben van een vaste werkgever.

Ook zzp’ers worden van harte uitgenodigd om te reageren!

Aanbod Wyzer dienstverband:

  • Een contract voor onbepaalde tijd;
  • Salariëring conform NBBU;
  • Uitgebreid pakket aan gratis e-learnings via de Wyzer Academie;
  • Gratis deelname aan kennisbijeenkomsten en live actualiteitencolleges;
  • Ieder jaar een nieuw, vrij te besteden, opleidingsbudget voor de Wyzer Academie;
  • Een leaseauto met tankpas voor privé-gebruik of een volledige OV vergoeding;
  • Ervaren collega’s om mee te sparren en ideeën uit te wisselen;
  • De mogelijkheid om jouw kennis te delen, met junioren binnen jouw werkveld, of via de Wyzer academie.
  • Doorontwikkeling in samenspraak met jouw persoonlijke Talentmanager (beland jij uiteindelijk bij Wyzer Advies Fysieke Leefomgeving?!)

Werk je liever als zzp’er?

Ook dan ben je van harte welkom bij de kennisbijeenkomsten en actualiteitencollege’s van Wyzer. We zijn transparant over jouw beloning en spreken vooraf jouw uurtarief af. Vind je het leuk om jouw kennis over te dragen? Word dan buddy van één of meerdere van onze Junior Consultants!

Over Wyzer

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren

Nu solliciteren
Twijfel? Neem contact op met Sana Zabat

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt

Hallo! Ik ben Sana, Recruiter bij Wyzer, Bij Wyzer streven we ernaar om jou zo goed mogelijk te helpen. Of het nu gaat om nieuwe mogelijkheden, diverse opdrachten of een loopbaanontwikkeling bij Wyzer zit je goed! Mocht je meer willen weten over deze vacature of wat Wyzer nog meer te bieden heeft, aarzel dan niet om contact met mij op te nemen!

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Solliciteren

    Solliciteren heb je zo gedaan! Stuur je cv en contactgegevens op en wij doen de rest! Binnen 48 uur bellen, appen of mailen wij jou.

  • Stap 2

    Kennismaking

    Nog steeds enthousiast? Dan zijn wij heel benieuwd wie jij bent. We checken dit in een persoonlijk gesprek waarin we elkaar beter leren kennen, want jij hebt ongetwijfeld ook vragen voor ons!

  • Stap 3

    Aanbod en screening

    Zijn wij een match en geven wij elkaar het ja-woord? Dan krijg jij van ons een passende aanbieding!

  • Stap 4

    Welkom toekomstmaker!

    Gefeliciteerd, je hebt de baan! Met jouw paarse Wyzer-hart werk jij aan het Nederland van morgen, hoe mooi is dat?

Nieuwsgierig geworden?