Vacature Concerncontroller

Wat je gaat doen als Concerncontroller

De opdrachtgever is op zoek naar een interim concerncontroller om tijdelijk ons team Concern control en Audit te versterken. Als concerncontroller heb je een organisatie brede controlerende rol op het gebied van financiële en juridische control, beleid, communicatie, personeel en ICT. Je hebt een zelfstandige, onafhankelijke positie en om die positie te waarborgen rapporteer je rechtstreeks aan de gemeentesecretaris en het college van burgermeester en wethouders. We werken vanuit het concept ‘three lines of defence’, waarbij jij je als concerncontroller samen met je team vooral richt op de 3e lijn. Je treedt op als sparringpartner van directie, management en het college. Je geeft proactief gevraagd en ongevraagd advies over ontwikkelingen, kansen en risico’s en legt de verbinding tussen de strategische doelen van de gemeente en de bedrijfsvoering.
Je werkzaamheden zijn gericht op het bevorderen van de doelgerichtheid, doelmatigheid en effectiviteit van het gevoerde beleid en beheer in verband met de door het bestuur vastgestelde doelen. Je ziet toe op een verantwoord beheer van middelen, die voor het bereiken van vastgestelde doelstellingen zijn toegekend. Ook zorg je voor de naleving van de toepasselijke wettelijke bepalingen en bestuurlijke richtlijnen ten aanzien van de producten in de P&C cyclus.

Daarnaast stuur je als direct leidinggevende het team Concerncontrol en Audit aan bestaande uit 4 medewerkers.
Speerpunten binnen deze opdracht zijn:

• Als concerncontroller heb je een belangrijke rol in het jaarrekening werk dat de komende maanden zal gaan plaatsvinden.
• Per 1 januari 2026 wordt de ambtelijke organisatie van een gemeente ingevoegd in de ambtelijke organisatie van Hilversum. Gelijktijdig werken we toe naar een bestuurlijke samenvoeging per 1 januari 2027. In dit proces heb je als concerncontroller een belangrijke rol o.a. toezicht op (financiële) besluitvorming door het college.
• De komende periode spelen er verschillende vraagstukken bij een aantal gemeenschappelijke regelingen. Als concerncontroller heb je hier een onafhankelijke adviesrol in en zal je gevraagd worden op een aantal dossiers actief mee te kijken.

Taken/verantwoordelijkheden

• Aansturing van het Concerncontrol en Audit team en het treffen van voorbereidingen voor het invullen van vacatures;
• Signalering aan en advisering van de directie omtrent de interne beheersing en effectiviteit van de organisatie;
• Signalering en advisering over strategische beheersingsvraagstukken;
• Het voeren van ambtelijk opdrachtgeverschap voor de uitvoering van artikel 213A onderzoeken;
• Het toetsen van de opzet en de werking van de administratieve organisatie, het planning en control instrumentarium, de controlfunctie en het tijdig en helder rapporteren daarover;
• Het op eigen initiatief verrichten van onderzoek naar de doelmatigheid, doeltreffendheid en rechtmatigheid van het door het college gevoerde bestuur, beheer (bedrijfsvoering) en beleid. Daarbij hoort ook de verantwoordelijkheid voor het collegeonderzoeksprogramma en het opdrachtgeverschap van de daarin opgenomen onderzoeken zoals artikel 213A onderzoeken;
• Contactpersoon voor de accountant voor het controleproces tijdens de jaarrekening;
• De coördinatie van het auditbeleid op concernniveau;
• Het (laten) opstellen van het jaarlijkse interne controleplan, de uitvoering daarvan en de tijdige rapportage van bevindingen aan management en directie;
• Het opstellen van de rechtmatigheidsverantwoording richting college en raad;
• Actualisatie accounthouderschap en roldefinitie verbonden partijen, daarmee geef je invulling aan de visie samenwerking en governance.

Waar jij over beschikt als Concerncontroller

• Je bent rolvast, kritisch en beschikt over een natuurlijke overtuigingskracht;
• Je bent samenwerkingsgericht, zonder daarbij je onafhankelijkheid te verliezen;
• Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit;
• Je bent resultaatgericht;
• Je kunt overtuigen en communiceren op alle niveaus en schakelt goed tussen verschillende perspectieven;
• Je hebt een analytisch en strategisch denkvermogen.

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als concerncontroller in een gemeentelijke organisatie;
• Minimaal een afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau in bedrijfseconomie, accountancy of bestuurskunde;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als concerncontroller binnen een gemeente met 75.000+ inwoners;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als concerncontroller binnen een gemeente met 75.000+ inwoners;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een leidinggevende rol;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met een succesvolle rechtmatigheidscontrole, jaarrekening, begroting en andere P&C producten;
• Afgeronde opleiding op WO bachelor in bedrijfseconomie, accountancy of bestuurskunde;
• Aantoonbare werkervaring met de financiële toetsing van stukken en advisering inzake financiële harmonisatie bij gemeentelijke herindelingen.

Wat jij krijgt als Concerncontroller

Een opdracht waarin jouw onafhankelijke blik, kritische houding en strategische denkkracht écht het verschil maken. Je krijgt de ruimte om organisatiebreed mee te kijken, directie en college te adviseren en een sleutelrol te vervullen in zowel de jaarrekening als de samenvoeging met de gemeente uit de omgeving.

Daarnaast krijg je:

• Een opdracht van 3 maanden, met optie tot 3×3 maanden verlenging;

• 36 uur per week invloed op strategische control, audit en bestuurlijke besluitvorming;

• Een centrale rol binnen het team Concerncontrol en Audit, inclusief leiding aan vier professionals;

• Werken in de regio Hilversum, midden in een organisatie die open, betrokken en toekomstgericht is;

• De kans om bij te dragen aan governance, rechtmatigheid, financiële toetsing en de kwaliteit van P&C-producten op gemeentelijk niveau;

• Een werkomgeving waar vakmanschap, vertrouwen en professionaliteit centraal staan.

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren?

Ben je enthousiast geworden en klaar om de volgende stap te zetten in jouw carrière? Solliciteer dan direct via de onderstaande knop. Heb je nog vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op!

Drinken wij binnenkort samen een kop koffie ter kennismaking?

Voor andere vacatures binnen Wyzer, klik hier!