- Sociaal Domein
- Gelderland
- 20 – 20 uur
- Junior & medior
- HBO & WO
Het Zorg- en Veiligheidshuis Noord- en Oost-Gelderland (Z&VH NOG) is opzoek naar een Verandermanager Zorg en Veiligheidshuis. Als Verandermanager zal je verantwoordelijk zijn voor het begeleiden en realiseren van de doorontwikkeling van het Z&VH NOG tot een toekomstbestendig, professioneel georganiseerd en juridisch geborgd samenwerkingsverband.
borgt een transparant en zorgvuldig bestuurlijk en ambtelijk besluitvormingsproces dat past bij de nieuwe governance-inrichting.
Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan snel verder!
Wat je gaat doen als Verandermanager
- Je zult verantwoordelijk zijn voor het begeleiden en realiseren van de doorontwikkeling van het Zorg- en Veiligheidshuis Noord- en Oost Gelderland tot een toekomstbestendig, professioneel georganiseerd en juridisch geborgd samenwerkingsverband;
- Je vertaalt de landelijke visie en werkwijze naar de regionale context van Noord- en Oost Gelderland in nauwe samenwerking met alle ketenpartners;
- De invoering van de WGS/BGS, waarbij de juridische en organisatorische borging van gegevensverwerking centraal staat;
- Zorgen voor een heldere scheiding tussen basis- en plustaken en richt werkstromen in voor nieuwe beleidsopgaven, met zorgvuldige en rechtmatige verwerking van gegevens;
- Je draagt zorg voor het versterken en verduidelijken van de governance binnen Zorg en Veiligheid;
- Je borgt een transparant en zorgvuldig bestuurlijk en ambtelijk besluitvormingsproces dat past bij de nieuwe governance-inrichting;
- Je faciliteert een werkgroep van wettelijke ketenpartners die gezamenlijk de analyse en uitwerking verzorgen van de gewenste governancestructuur, inclusief de mogelijke inrichting van een stuurgroep en een tactische laag;
- Je werkt aan het versterken van de regionale netwerkstructuur, met focus op gezamenlijke verantwoordelijkheid, duurzame inzet van partners en een stevige verbinding tussen strategie, uitvoering en casuïstiek.
Waar jij over beschikt Verandermanager
- Strategisch inzicht in governance en bestuurlijke verhoudingen;
- Netwerk- en omgevingssensitiviteit, kan belangen en culturen verbinden;
- Juridische en procesmatige kennis van gegevensverwerking en samenwerkingsverbanden;
- Leiderschap zonder formele macht, gericht op commitment en eigenaarschap;
- Ervaring met verander- en implementatietrajecten in complexe netwerken;
- Communicatieve kracht: maakt complexe vraagstukken begrijpelijk en vertaalt deze naar heldere besluitvorming;
- Resultaatgerichtheid en analytisch vermogen, stuurt op kwaliteit, effectiviteit en meetbare opbrengst.
Wat jij krijgt als Verandermanager
- Een overeenkomst voor de duur van de opdracht;
- Mogelijkheid om cursussen en trainingen te volgen bij de Wyzer Academie;
- Meer dan voldoende vakantiedagen;
- De kans om iedere dag van betekenis te zijn voor onze samenleving.
Werken bij Wyzer
Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij. Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.
Spreekt deze opdracht jou aan of heb je vragen? Neem dan contact met mij op!
Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt
Solliciteer vandaag, maak morgen.
solliciterenSolliciteren
Solliciteren heb je zo gedaan! Stuur je cv en contactgegevens op en wij doen de rest! Binnen 48 uur bellen, appen of mailen wij jou.
Kennismaking
Nog steeds enthousiast? Dan zijn wij heel benieuwd wie jij bent. We checken dit in een persoonlijk gesprek waarin we elkaar beter leren kennen, want jij hebt ongetwijfeld ook vragen voor ons!
Aanbod en screening
Zijn wij een match en geven wij elkaar het ja-woord? Dan krijg jij van ons een passende aanbieding!
Welkom toekomstmaker!
Gefeliciteerd, je hebt de baan! Met jouw paarse Wyzer-hart werk jij aan het Nederland van morgen, hoe mooi is dat?
Solliciteren als zzp’er
Reageren is simpel: solliciteer, stuur je cv en contactgegevens mee en onze recruiters doen de rest. Je blijft in ons systeem, dus bij elke nieuwe opdracht doen we een scan en kijken we direct of er een match is. Is er een match? Dan neemt de recruiter direct contact met je op!
Kennismaking
Zie jij net als de recruiter de match? Dan plannen we direct een kort gesprek in om elkaar beter te leren kennen en om antwoord te geven op eventuele vragen.
Aanbod en screening
Na de kennismaking stellen we je voor bij de opdrachtgever. Wij zorgen ervoor dat alles netjes Wet DBA-proof is geregeld!
Match!
Gefeliciteerd, je gaat aan de slag bij één van onze opdrachtgevers! Maar daar blijft het niet bij. Onze recruiters blijven voor je zoeken naar nieuwe opdrachten. Hierdoor kan jij je focussen op je opdracht en doen wij de rest. Alles voor een goede samenwerking!