• Arbeidsbemiddeling
  • Utrecht
  • 32 – 40 uur
  • Junior & senior & medior
  • WO & HBO

Ben jij een recruiter die energie krijgt van afwisseling en het vinden van de perfecte match? Dan hebben wij de ideale rol voor jou!

In deze functie is geen dag hetzelfde. Je voert kennismakingsgesprekken met ZZP’ers, vertaalt CV’s naar heldere profielen en zorgt ervoor dat de juiste kandidaten op de juiste plek terechtkomen. Daarnaast werk je actief mee aan de groei van ons team door nieuwe collega’s te werven, van ervaren professionals tot ambitieuze trainees.

Wat deze rol extra leuk maakt? Je wordt onderdeel van een team waarin samenwerking en plezier centraal staan. Regelmatig organiseren we gezellige teamuitjes en is er ruimte voor humor op de werkvloer. Jij weet als recruiter precies hoe je mensen enthousiast krijgt en bouwt mee aan de verdere groei van Wyzer. Vul jij de vacature in van recruiter sociaal domein advies bij Wyzer en word jij onze nieuwe collega op ons kantoor in Utrecht?

Wat je gaat doen als recruiter

Je komt te werken in team Advies. Team Advies is actief binnen het Sociaal Maatschappelijk domein en in de Zorg. We zijn gespecialiseerd in (beleids)advies, verandermanagement, coaching, onderzoek en interim management op zowel strategisch als uitvoerend niveau.

Als recruiter heb je een brede functie met de focus op het werven van nieuwe adviseurs. Je werkt samen met de andere recruiters om de beste match te realiseren. Hoe je dit doet?

  • Op een creatieve manier nieuwe adviseurs te bereiken, denk aan werven op social media, LinkedIn, het bezoeken van netwerkborrels, etc.;
  • Samen met je team te kijken waar kansen liggen én elkaar helpen bij het behalen van de teamresultaten, persoonlijke targets doen wij niet aan!;
  • Onze databases te bekijken naar passende sollicitanten en matchen aan openstaande opdrachten;
  • En natuurlijk het voeren van sollicitatiegesprekken.

Waar jij over beschikt als recruiter

De wij van Wyzer vinden wij erg belangrijk. Je werkt niet alleen, maar je werkt samen met je team. Dit betekent ook dat we een échte teamspeler zoeken. Jouw collega’s zijn te omschrijven als open, vriendelijk met een gezonde dosis enthousiasme, humor én teamspirit. Dat is ook waar jij over beschikt! Heb jij ervaring binnen recruitment? Dan is dat érg fijn! Daarnaast ben je:

  • 32 tot 40 uur beschikbaar;
  • In bezit van een HBO of WO diploma;
  • Creatief;
  • Niet bang om contact te leggen met kandidaten;
  • Klaar om te werken aan het Nederland van morgen!

Wat jij krijgt als recruiter

Alle ruimte om te bekijken waar jouw interesses liggen én waar jij je als recruiter in wil specialiseren. Wil jij je bijvoorbeeld verdiepen in de voordelen van AI, verder ontwikkelen in creatieve (online-)communicatie of een ander relevant onderwerp? Dan is daar voldoende ruimte voor! Daarnaast krijg je toegang tot onze Wyzer Academie waar jij zowel online als offline relevante opleidingen, trainingen en cursussen kan volgen! Zo kan jij je kennis verbreden binnen recruitment, daarnaast krijg je:

  • Een salaris passend bij jouw ervaring, kennis én kunde;
  • Direct een vast contract;
  • Een lease-auto of volledige ov-kosten vergoeding;
  • Opleidingsbudget bij onze eigen Wyzer Academie;
  • De leukste collega’s (en natuurlijk de kans op 1 vervelende 😉);
  • De altijd gezellige donderdagmiddag borrel;
  • De beste lunches van onze eigen chefs in ons bedrijfsrestaurant;
    tip: mocht je dit niet geloven kom rond lunchtijd op sollicitatiegesprek!

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren?

Ben jij overtuigd en wil jij onze nieuwe collega worden? Dan zit er maar één ding op, solliciteren! Geef aan waarom jij denkt dat jij onze nieuwe collega wordt, stuur je CV op en hopelijk spreken wij elkaar snel!

Voor andere vacatures binnen Wyzer, klik hier!

nu solliciteren
Twijfel? Neem contact op met Sakina Malaihollo

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt

Ik ben Sakina Malaihollo en ik werk sinds mei 2020 bij Wyzer en ben verantwoordelijk voor de onboarding. Naast het geven van trainingen en het verzorgen van het inwerkprogramma voor alle nieuwe recruiters en accountmanagers doe ik ook corporate recruitment. Ik werk met veel plezier bij Wyzer omdat geen dag hetzelfde is. Er is ruimte voor eigen inbreng en naast hard werken is er ook tijd voor gezelligheid. Wil jij ook onderdeel zijn van Wyzer?
Neem contact op met Sakina Malaihollo.

Solliciteer vandaag, maak morgen.

solliciteren

Solliciteren

Solliciteren heb je zo gedaan! Stuur je cv en contactgegevens op en wij doen de rest! Binnen 48 uur bellen, appen of mailen wij jou.

Kennismaking

Nog steeds enthousiast? Dan zijn wij heel benieuwd wie jij bent. We checken dit in een persoonlijk gesprek waarin we elkaar beter leren kennen, want jij hebt ongetwijfeld ook vragen voor ons!

Aanbod en screening

Zijn wij een match en geven wij elkaar het ja-woord? Dan krijg jij van ons een passende aanbieding!

Welkom toekomstmaker!

Gefeliciteerd, je hebt de baan! Met jouw paarse Wyzer-hart werk jij aan het Nederland van morgen, hoe mooi is dat?