Introductie

Wil jij het verschil maken voor onze jeugd en het gezin? Sta jij nog aan het begin van je loopbaan, maar kan jij niet wachten om een belangrijke spil te worden in de jeugdhulpverleningsketen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Ons traineeship Jeugdconsulent slaat een brug tussen de kennis en ervaring die je hebt opgedaan in je opleiding en wat gemeentes en jeugdhulpverleningsorganisaties van de jeugdprofessionals in de praktijk vragen. De startdatum van het traineeship is Januari 2023 maar we starten er ook een in Maart 2023!

Functie

Hoe ziet ons traineeship tot Jeugdconsulent eruit?

De officiële start van het programma begint altijd met een kick off dag. Op deze kick off maak je kennis met elkaar en met Wyzer! Na de kick off start je met de voorbereidingsfase.

De voorbereidingsfase duurt 2 maanden. In de eerste twee weken van deze fase volg je een aantal trainingsmodules gegeven op onze trainingslocaties. Denk aan trainingen over de jeugdwet, complexe scheiding, samenwerken aan veiligheid en een training gericht op de weerbare professional. Na deze twee weken ga je aan de slag op een ambulante jeugdfunctie bij jou in jouw regio, uiteraard met begeleiding. De voorbereidingsfase rond je af met een evaluatie waarna je start met de werk/leerfase. Deze fase duurt 6 maanden.

In de werk-leerfase blijf je hoogstwaarschijnlijk op de plek waar je al zat en gedurende deze periode heb je eens in de 6 weken intervisie, eens in de 6 weken werkbegeleiding en op individuele behoefte, individuele werkbespreking. Halverwege de werk/leerfase wordt je aanvullend getraind in de module systemisch werken.

Na 8 maanden ronden we het traineeship Jeugdconsulent feestelijk met elkaar af!

Het werk van een Jeugdconsulent

Als jeugdconsulent help en ondersteun je het gezin en het kind als er complicaties zijn. Je beschikt over je eigen caseload en voert gesprekken met het gezin en het kind om te kijken hoe de hulpvraag beantwoord kan worden.  Verder denk je in oplossingen en verbindt de juiste hulpverleners aan het gezin. Je pakt de regie op en neemt de nodige beslissingen. Dit doe je bij verschillende opdrachtgevers binnen de overheid op detacheringsbasis.

 

 

Functie-eisen

Waar jij over beschikt als trainee Jeugd

  • Jij beschikt over een afgeronde hbo-opleiding (bijv. Social Work, Toegepaste Psychologie of Pedagogiek);
  • SKJ geregistreerd of je komt er voor in aanmerking;
  • Beschikbaar per januari 2023 of maart 2023;
  • Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs en bent bereid te reizen;
  • Relevante werk- of stage-ervaring is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Wat jij krijgt als trainee Jeugd

Aandacht voor onze collega’s staat bij ons hoog in het vaandel. Wij snappen dat een nieuwe baan veel met zich meebrengt. Daarom richten wij ons op het aanbieden van vaste contracten, zoeken we samen naar de juiste werk-privébalans en staan wij altijd voor jou klaar! Dankzij ons grote netwerk hebben wij veel opdrachten bij alle Nederlandse gemeenten, waardoor jij nooit stil hoeft te zitten. Wij zorgen ervoor dat je van betekenis kan zijn voor jezelf, voor Wyzer en bovenal voor de maatschappij.  

En meer…  

  • Een contract voor minimaal 32 uur; 
  • Tijdens het volgen van de opleiding krijg jij al een salaris! Daarna volgt een mooi startsalaris en opbouw;
  • Leaseauto of reiskostenvergoeding; 
  • De belangrijke trainingen (deels SKJ geaccrediteerd) gericht op het vergroten van jouw kennis en weerbaarheid;
  • Intervisie en werkbegeleiding ondersteunt door een ervaren jeugdprofessional;
  • Een mooi jaarlijks budget om opleidingen, trainingen te volgen via onze eigen Academie en online platform.

Over Wyzer

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren

Wat kan jij nu doen?

Ben je enthousiast geworden en wil je samen kijken naar de mogelijkheden? Fijn! Solliciteer dan direct, de koffie staat alvast klaar! 

Heb je eerst nog vragen? Dan mag je uiteraard contact met mij opnemen!

Benieuwd naar onze andere vacatures? Klik hier 

Twijfel? Neem contact op met Iris van Putten

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt

Mijn naam is Iris van Putten, recruiter bij Wyzer. Ik specialiseer mij op het Sociaal Domein binnen de regio Oost. Ik heb voor recruitment gekozen omdat ik energie haal uit het meedenken met mensen die op zoek zijn naar een nieuwe uitdaging. Daarin vind ik het belangrijk om niet alleen naar het cv te kijken, maar ook naar de persoon erachter. Dat is ook direct de reden waarom ik voor Wyzer heb gekozen; hier is dat echt mogelijk.

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.

Hoi, ik ben Alma. Kan ik je ergens mee helpen?