Interview met junior communicatieadviseur Bas

Waarom heb jij voor Wyzer gekozen?

Wyzer was de eerste organisatie die mij een kans gaf. Het aanbod kwam op een perfect moment. Ik was zeer gemotiveerd om te starten met een traineeship en dat kon ik vanaf dat moment gaan doen. Dankzij het online leeraanbod van Wyzer en natuurlijk de praktijkervaring die ik zou gaan opdoen wist ik dat ik bij Wyzer enorm kon gaan groeien. Hier krijg ik de kans om de theorie direct in de praktijk toe te passen en daar leer ik veel van. Wat ook zeker meespeelde was de goede klik die ik vanaf het eerste moment voelde. Het voelde direct goed en het sollicitatiegesprek was erg prettig. Tijdens dat sollicitatiegesprek kwamen ook de arbeidsvoorwaarden aan bod en ook daar was ik erg blij mee! Wyzer biedt stabiliteit en een vast inkomen. Dat is precies wat ik nodig had en heb.

Wat maakt de functie junior communicatieadviseur zo interessant?

In het verleden heb ik vaak te maken gehad met miscommunicaties, bijvoorbeeld doordat dingen niet goed gezegd werden. Dat frustreerde mij enorm omdat ik wist dat het op een effectievere manier kon. Nu kan ik dat als junior communicatieadviseur waarmaken. Ik ben zelf verantwoordelijk en geef er mijn eigen draai aan. Daarnaast vind ik het super interessant om resultaat te zien en houd ik van het persoonlijk contact. Ik geef een collega advies, hij/zij past dat advies toe en uiteindelijk zie ik echt verbetering terug. Mensen doen iets met mijn advies en dat geeft mij zelfvoldoening. Zo kan ik impact maken.

junior communicateadviseur, werkzaamheden

Wat vind je zo leuk aan de werkzaamheden?

Het leukste vind ik dat ik voor het eerst echt praktijkervaring op doe. Bij de gemeente Rotterdam ben ik zelfstandig en draag ik verantwoordelijkheid. Zelf alles moeten regelen en snel moeten schakelen, dat vind ik gaaf. Daarbij vind ik ook de diversiteit heel prettig. De wereld van de overheid spreekt me erg aan, maar verder heb ik nog niet echt een goed beeld van wat ik wil gaan doen. Dankzij de opdrachten bij diverse gemeenten kan ik ontdekken wat er allemaal is en wat ik nu precies leuk vind.

Junior communicatieadviseur, projectmatig werken

Wat vind je van het projectmatig werken?

Ik vind het heel prettig werken. Het verbaast me nog steeds hoeveel een plan tussendoor wijzigt. Je maakt een goed plan en bent ervan overtuigd dat het gaat werken, maar in de tweede week loop je al tegen een probleem aan waardoor je je plan moet aanpassen. Je doet veel moeite om structuur aan te brengen en daarna moet je die structuur juist weer loslaten om zo in te spelen op een probleem. Dat kan alleen dankzij projectmatig werken.

Wat zijn voordelen van het projectmatig werken?

De afwisseling en flexibiliteit zijn top. Daar krijg ik echt energie van. Het is zo interessant om af te wijken van een plan en ter plekke een nieuw plan te bedenken om zo toch bij het gewenste resultaat te komen. Dat is een groot voordeel van projectmatig werken. En ondanks de afwisseling geeft het ook een stuk stabiliteit. Dankzij projectmatig werken krijg je een goed beeld van wat je te wachten staat en waar je naartoe wilt werken. Zo geef je makkelijker richting aan je doel en haal je meer voldoening uit het behalen van je doel omdat je uiteindelijk een verandering teweeggebracht. Dat spreekt me ontzettend aan.

Wat is voor jou werkgeluk? En behaal je dat ook?

Ja, zeker. Werkgeluk is voor mij voldoening halen uit mijn werk als junior communicatieadviseur. Ik krijg de meeste motivatie van mensen helpen en van opdrachten die impact maken. Laatst hielp ik mee met het opzetten van een training voor de academie van onze afdeling. Dankzij dat programma kunnen collega´s nu gebruik gaan maken van een goede, zinvolle training. Dat vond ik enorm interessant omdat ik daarmee iets voor anderen kon doen en daar haal ik voldoening uit.

Draagt Wyzer bij aan je werkgeluk? Zo ja, hoe?

Absoluut! Voordat ik bij Wyzer terecht kwam was ik volledig gefocust op het genereren van inkomen. Ik zat in de bijstand en daar moest en wilde ik zo snel mogelijk uit. Maar toen Wyzer me aannam, werd de focus verbreed en zijn we gaan kijken naar werkgeluk in plaats van alleen maar naar inkomen. Wyzer gaf mij de kans om aan het werk te gaan bij hele toffe, volwaardige opdrachten met ontzettend veel ontwikkelingsmogelijkheden. Dankzij die opdrachten kwam ik erachter dat ik voor de rest van mijn leven in dit vakgebied wil blijven werken.

Benieuwd naar jou mogelijkheden?

Ben jij na het lezen van Bas zijn interview overtuigd of nieuwsgierig naar jouw kansen binnen Wyzer? Bekijk dan onze vacatures en traineeships.

Wij helpen jou graag met jouw loopbaan! Of het nou je eerste stappen zijn binnen de (lokale) overheid of dat je op zoek bent naar de volgende stap. Wij zijn er voor iedere stap van jouw carrière!

Traineeships bij Wyzer

Vacatures bij Wyzer