Inhoud
De Participatiewet is volop in beweging. Met de wetswijziging Participatiewet in Balans zet het Rijk een belangrijke stap richting een mensgerichtere uitvoering. Dat vraagt om nieuwe afwegingen in jouw werk: hoe geef je ruimte aan vertrouwen en maatwerk, zonder de grip op rechtmatigheid en doelmatigheid te verliezen?
Tijdens de training Participatiewet in Balans vertaal je actuele wetswijzigingen naar jouw dagelijkse praktijk. Je krijgt concrete handvatten om zorgvuldig, rechtvaardig en mensgericht te handelen.
Wat je leert:
- Je kent de belangrijkste wetswijzigingen en hun impact op jouw werk.
- Je maakt bewuste keuzes tussen controle en vertrouwen.
- Je past actuele regels effectief toe in het belang van inwoner en organisatie.
Ben je benieuwd naar wat wij nog meer bieden op het gebied van de Participatiewet in Balans? Ontdek ook onze training Mensgericht Maatwerk en laat je inspireren door andere waardevolle inzichten en handvatten.
Programma
Duur: 1 dag
- Maatwerk en participatie: vervanging sociale activering en tegenprestatie
- Aanvragen en uitkeringen: rijbewijs als ID, DigiD en verkorte procedures
- Jongeren: jongerennorm, afwijken van zoektermijn
- Middelen: giften, bufferbudget, nieuwe vermogensvaststelling
- Praktische vertaling van wet naar uitvoering
Leerresultaten
Na afloop van deze training:
- Pas je de wetswijzigingen correct toe in jouw werkpraktijk.
- Kun je maatwerk toepassen binnen de juridische kaders van de wet.
- Herken je het spanningsveld tussen mensgericht werken en rechtmatigheid.
- Draag je actief bij aan een eerlijke, zorgvuldige en toekomstgerichte uitvoering.
Voor wie?
Werk jij met de Participatiewet? Dan is deze training voor jou.
Of je nu consulent bent, werkt in de uitkeringsadministratie of beleidsmedewerker bent: schrijf je in en ga goed voorbereid aan de slag met de nieuwe kaders van de wet.
Waarom kiezen voor Wyzer Academie?
- Meer dan 30 jaar ervaring
- Erkend diploma en certificering
- Eigen docenten met praktijkervaringen
- Maatwerk voor organisaties mogelijk
Cursus ID: 11.054
