Als Verpleegkundig Specialist ben jij van onschatbare waarde voor mensen met een ernstige autisme spectrumstoornis. Haal jij als verpleegkundig specialist het beste uit jezelf voor mensen met autisme en wil jij werken in een prettige en energieke werksfeer met gemotiveerde en betrokken collega’s? Dan is deze vacature iets voor jou. In Friesland zijn we op zoek naar een Verpleegkundig specialist voor minimaal 24 uur per week tot maximaal 36 uur per week.

Wat je gaat doen

Je komt te werken binnen een enthousiast, creatief en veelzijdig multidisciplinair behandelteam. Enthousiasme, ervaring en veelzijdige deskundigheid staan hoog in het vaandel. Je zult je als Verpleegkundig specialist voornamelijk bezig houden met het werken met mensen met complexe Autisme Spectrum Stoornis (ASS). Het werk is gevarieerd doordat ieder mens met een autismespectrumstoornis anders is. Jij en jouw collega’s helpen iemand om te begrijpen wat er aan de hand is en hoe het komt dat men bepaalde klachten heeft. Het doel is om mensen weer grip op hun leven te laten krijgen en daardoor een goed en prettiger leven kunnen leiden, ondanks de klachten.

  • De continuïteit en kwaliteit van het behandelbeleid waarborgen;
  • Signaleren van eventuele veranderingen en bijzonderheden in de clientsituatie;
  • Het zorgdragen voor adequate verslaglegging en registratie.

Waar jij over beschikt

Onze opdrachtgever vindt de volgende competenties belangrijk: analytisch vermogen, enthousiasme, eigenzinnigheid, oordeelsvorming, daadkracht en klantgerichtheid. Daarnaast zoeken ze in een nieuwe collega iemand die het werk met een dosis enthousiasme en daadkracht uitvoert. Verder beschik je over onderstaande punten.

  • Je bent een BIG-geregistreerde Verpleegkundig Specialist;
  • Een klant- en resultaatgerichte attitude die is gebaseerd op een multidisciplinaire samenwerking;
  • Innovatief en creatief denkvermogen.

Wat jij krijgt

Onze professionals en adviseurs werken al 20 jaar elke dag aan de toekomst van Nederland. Dat doen zij ieder op hun eigen manier vanuit hun eigen specialisme. Wil jij het verschil maken? Als medewerker bij Wyzer krijg je volop kansen om van betekenis te zijn. We weten dat werken een groot deel van de week in beslag neemt. Daarom zien we graag dat onze medewerkers blij zijn in hun baan. Wij investeren daarom in jouw ontwikkeling, carrière én werkplezier. Natuurlijk hebben we oog voor de balans tussen werk en privé en is er ruimte voor samenwerking met je collega’s, waardoor medewerkers vertellen dat zij zich snel thuis voelen.

En meer

  • Een salaris, passend bij jouw werkervaring, capaciteiten en kwaliteiten en volledige reiskostenvergoeding;
  • Gratis toegang tot ons eigen online leerplatform, boordevol relevante en actuele leerinterventies gericht op de publieke sector;
  • Meer dan voldoende vakantiedagen en -geld om welverdiende vakantie(s) te plannen;
  • Mogelijkheden tot het volgen van opleidingen, trainingen en cursussen bij onze eigen Academie;
  • En het belangrijkste van allemaal, aandacht voor jou.

Proef de sfeer

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.