Ambieer jij een carrière bij de overheid binnen de financiën? Krijg je energie van het meedenken over beleid t.a.v. het financiële huishouden en de inrichting van een gemeente? Dan is dit junior talenten programma iets voor jou! Wat jij per 1 april 2022 als Wyzer financieel trainee kan verwachten?

WYZER investeert intensief in kennis en vaardigheden. De opleiding waar jij als financieel trainee mee start wordt gegeven door onze eigen Wyzer Academie in samenwerking met van Berkel professionals. Onze Academie verzorgt al sinds 1990 opleidingen, cursussen, trainingen en veranderingstrajecten op het gebied van onder andere sociaal domein, ruimte, bestuursrecht, management, communicatie en financiën. Tijdens de opleiding komen onder andere de volgende modules aan bod: Planning en control cyclus, BBV, adviseren binnen gemeente, financieel beleid en jaarrekening. Deze modules worden door docenten uit het werkveld behandeld met interactieve trainingen en praktijkcasussen om het geleerde in de praktijk te brengen. Door middel van deze uitdagende opdrachten kom jij erachter hoe jij je talent het beste in kan zetten als junior financieel adviseur.

WIJ ZIJN OP ZOEK NAAR FINANCIEEL ADVISEUR TALENTEN

Voor ons junioren programma zijn wij op zoek naar financieel talenten. Allereerst is het belangrijk dat je ambitie hebt en je jezelf ziet als een leergierige professional. Daarnaast breng je een HBO- of WO- opleiding mee en weet jij je enthousiasme voor het Financiën vak over te brengen op anderen. We gaan graag met je in gesprek als je een afgeronde opleiding hebt in een van deze, of een vergelijkbare richting:

  • Economie;
  • Bestuurskunde;
  • Finance and control;
  • Financial services management;
  • Finance & Investments.

WAT IS HET

Je maakt een vliegende start in je carrière met het 2,5 jaar durende junioren programma dat je zo snel mogelijk van een junior financieel adviseur naar een senior financieel adviseur doet groeien. Allereerst zal jij je de eerste 2,5 weken met het theoretische gedeelte bezighouden. Vervolgens volgt er een praktijkperiode bij één van onze opdrachtgevers waar je als junior financieel adviseur aan de slag gaat voor 36 uur per week. Dan word je met actuele kennis en de juiste vaardigheden ingezet bij een gemeente, provincie, omgevingsdienst of waterschap om het geleerde direct in de praktijk te brengen. Na deze praktijkperiode zal je op diverse projecten ingezet worden bij verschillende opdrachtgevers om zo een extra versnelling in je eigen ontwikkeling te bemachtigen. Tevens is er één keer per maand een vaste terugkomdag waar een specifiek thema wordt behandeld.

Toekomstige functies waar je bijvoorbeeld aan kunt denken zijn:

  • Financieel adviseur/ consultant;
  • (Juridisch) Beleidsmedewerker financiën;
  • Adviseur jaarrekeningen;
  • Businesscontroller;
  • AO/IC adviseur;
  • Financieel analist;
  • Financieel toezichthouder;
  • Teamleider financiën;
  • Financieel adviseur rechtmatigheid.

WIE WIJ ZIJN

Wyzer is hét grootste specialistische project- en adviesbureau voor de overheid. Verspreid over Nederland werken al ruim 1500 medewerkers van Wyzer voor gemeenten, provincies, ministeries en uitvoeringsorganisaties aan maatschappelijke opgaven. Van trainees en young professionals tot ervaren projectmanagers en strategisch adviseurs die beschikken over een stevig fundament in het werkveld. Wyzer durft anders te zijn. Wij tonen lef en investeren in ontwikkeling. Door mee én verder te denken, realiseren wij duurzame oplossingen voor de mens en maatschappij. Zo zijn wij overal van betekenis.

WYZER BIEDT JOU ALS FINANCIEEL ADVISEUR

Jouw persoonlijke ontwikkeling als junior professional staat bij ons voorop. Je krijgt volop de mogelijkheid om aan je vaardigheden te werken en vakinhoudelijke cursussen te volgen bij onze eigen Wyzer Academie. Daarnaast heb jij je eigen vaste aanspreekpunt, jouw regiomanager, die jou begeleidt in je ontwikkeling van junior naar senior professional. Verder bieden wij:

  • Een marktconform salaris;
  • Een contract voor onbepaalde tijd na het doorlopen van de vakopleiding;
  • Vakinhoudelijke ondersteuning van ervaren collega’s, ons eigen opleidingsinstituut en leerplatform EigenWyzer;
  • Een baan met veel ontwikkelingsmogelijkheden en met persoonlijke begeleiding (POP) van jouw accountmanager;
  • Een groot kennisnetwerk;
  • Een hecht team dat kennisdeling en maatschappelijke betrokkenheid belangrijk vindt.

WAT KAN JIJ NU DOEN?

Ben je enthousiast geworden van deze vacature en wil je samen kijken naar de mogelijkheden? Fijn! Solliciteer dan direct! Heb je eerst nog vragen? Dan mag je uiteraard contact met mij opnemen!

Drinken wij binnenkort samen een kop koffie ter kennismaking?

Naast een junior financieel adviseur ben ik op zoek naar nog meer collega’s! Nieuwsgierig? Klik dan hier.

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.