Wij van Wyzer hebben een vacature Projectleider Gebiedsontwikkeling voor de gemeente Vijfheerenlanden (regio Utrecht). Het betreft een opdracht voor 18 uur/week voor maximaal 3 jaar.

Wat je gaat doen

Voor een aantal (aankomende) projecten in onze gemeente zoeken wij een projectleider om de initiatieven in goede banen te leiden. Het gaat om woningbouwprojecten waarbij een externe partij de initiatiefnemer is maar waar de gemeente ruimtelijk en inhoudelijk een belangrijke partij is. Maar het kan ook gaan om projecten waarbij de gemeente zelf de initiatiefnemer is.

Daarnaast zoeken wij een projectleider die bereid is zijn/haar kennis en ervaring te delen met het team om zo, als volwaardig teamlid aan de ontwikkeling van het team bij te dragen.

De projecten waarvoor nu een projectleider gezocht wordt zijn:

  • Lexmond-west

In dit voorjaar heeft een projectontwikkelaar het initiatief aan de gemeente voorgelegd om een woningbouwlocatie ten westen van Lexmond te realiseren. Het plan voorziet in 150 tot 200 woningen. De projectontwikkelaar heeft de gronden deels in bezit of een optie tot koop. Onafhankelijk hiervan heeft de gemeente het plan opgevat in dit gebied een nieuwe randweg/rondweg aan te leggen om Lexmond west beter te kunnen ontsluiten.

De haalbaarheid van deze ontwikkelingen staat nog geenszins vast. Voor deze locatie moet nu een integraal plan ontwikkeld worden en op zijn haalbaarheid getoetst worden.

De beoogd projectleider zal in beeld moeten brengen welke stappen en onderzoeken nodig zijn om tot een haalbaar plan te komen, welke grondbeleid de gemeente hier moet voeren en hoe de samenwerking met de initiatiefnemer vorm moet krijgen. Daarvoor zal hij/zij een projectteam moeten/kunnen samenstellen. De projectleider is verantwoordelijk voor een nog op te stellen communicatieplan- en participatieplan en de op te stellen intentie- dan wel anterieure overeenkomsten.

  • Vianen, locatie Dekkerhout

In de Toekomstdromen voor de Vrijstad Vianen is woningbouw voorzien op een locatie op het bedrijventerrein naast het centrum van Vianen. Een van de grootste bedrijven heeft het voornemen om het bedrijf te verplaatsen. Door het bedrijf is een principeverzoek ingediend dat voorziet in de realisatie van 500 woningen. De gemeentelijke randvoorwaarden (die binnenkort moeten worden vastgesteld) gaan uit van 350 woningen.

De toekomstig projectleider zal de contactpersoon tussen bedrijf en gemeente zijn. Hij/zij zal ook in beeld brengen welke stappen en onderzoeken de komende periode opgestart dienen te worden. Ook zal hij/zij de lead hebben bij een op te stellen participatie- en communicatieplan, intentieovereenkomsten en eventuele vervolgovereenkomsten.

  • Voor zover qua tijd passend binnen de inhuuromvang: door het team uit te voeren nieuwe projecten
  • Deelname aan diverse (ruimtelijke) projecten, die binnen het team lopen

Waar jij over beschikt

De project(bege)leider dient ervaring te hebben met gebiedsontwikkeling. De projectleider is resultaatgericht en heeft een zakelijke houding en moet zich senang voelen bij de volgende termen:

  • Prettig in de omgang;
  • Goede communicatieve vaardigheden;
  • Omgevingsbewust en politiek sensitief;
  • Houdt overzicht, werkt georganiseerd, stipt en accuraat;
  • Initiatiefvol;
  • Verbindend.

Ervaring met gemeentelijke organisaties is een pré. Affiniteit met inkoop en ervaring met geïntegreerde samenwerkingsvormen is noodzakelijk.

Verder dient de projectleider te beschikken over:

  • WO werk- en denkniveau, op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling en projectmanagement;
  • Aantoonbare ervaring van minimaal 4 jaar met projectmatig leidinggeven aan vergelijkbare projecten;
  • Bekendheid met het gemeentelijk opdrachtgeverschap.

Wat jij krijgt

  • Keuze uit ons opleidings- en trainingsaanbod bij onze eigen Academie;
  • Een contract voor de duur van het project;
  • Een marktconform salaris, passend bij jouw werkervaring, capaciteiten en kwaliteiten;
  • Meer dan voldoende vakantiedagen en vakantiegeld om geslaagde vakantie(s) te plannen;
  • Volledige reiskostenvergoeding;
  • Aandacht voor jouw werk-privébalans;
  • De kans om iedere dag van betekenis te zijn in onze samenleving.

Waar en voor wie jij werkt

Van Groningen tot aan Noord-Brabant, wij hebben door heel het land vacatures beschikbaar! Dit komt doordat wij samenwerken met vrijwel alle gemeenten, overige lokale overheden en aanverwante organisaties door heel Nederland. Daarnaast zien onze opdrachtgevers graag medewerkers van Wyzer op de werkvloer verschijnen. Dankzij ons grote netwerk en de goede relaties met ons netwerk is er altijd een vacature en opdrachtgever die bij jou past!

Wie wij zijn

Wyzer is hét grootste specialistische project- en adviesbureau voor de overheid. Verspreid over Nederland werken al ruim 1000 medewerkers van Wyzer voor gemeenten, provincies, ministeries en uitvoeringsorganisaties aan maatschappelijke opgaven. Van trainees en young professionals tot ervaren projectmanagers en strategisch adviseurs die beschikken over een stevig fundament in het werkveld. Wyzer durft anders te zijn. Wij tonen lef en investeren in ontwikkeling. Door mee én verder te denken, realiseren wij duurzame oplossingen voor de mens en maatschappij. Zo zijn wij overal van betekenis.

Wat kan jij nu doen?

Ben je enthousiast geworden en wil je samen kijken naar de mogelijkheden? Fijn! Solliciteer dan direct! Heb je eerst nog vragen? Dan mag je uiteraard contact met mij opnemen!

Drinken wij binnenkort samen een kop koffie ter kennismaking?

Proef de sfeer

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.