Introductie

Vacature: Wyzer is op zoek naar een MVO coördinator voor ons kantoor in Utrecht voor minimaal 32 uur per week. Wil jij een bijdrage leveren aan een mooier Nederland en wil je weten hoe? Lees dan de vacature!

Functie

Wat je gaat doen als MVO coördinator

Als MVO coördinator is het doel het verhogen retentie(langere dienstverbanden) van de medewerkers van Wyzer door ze het gevoel ‘van betekenis te kunnen zijn’ binnen of via Wyzer te vergroten. Dit doe je primair door medewerkers naast hun opdrachten ook maatschappelijk verantwoord in te zetten. Medewerkers zonder opdracht of met rest-uren worden namens Wyzer kosteloos ingezet op goede doelen/ stichtingen om zo een bijdrage te leveren aan een mooier Nederland.

Je werkzaamheden zijn:

  • Plan maken hoe medewerkers inzetten op goede doelen/ stichtingen;
  • Maken van afspraken en het onderhouden van contact met goede doelen/ stichtingen etc;
  • Zowel intern als met de goede doelen/ stichtingen afspraken maken over de wijze van invulling en periodieke verantwoording;
  • Het inplannen van medewerkers op opdrachten;
  • Interne communicatie naar medewerkers en externe communicatie naar de markt;
  • Verantwoordelijk voor het bijhouden en verantwoorden van de Social Return inspanningen en verplichten die Wyzer heeft;
  • Administratie rondom SROI.

Functie-eisen

Waar jij over beschikt als MVO coördinator

Jij bent een netwerker en je krijgt energie van het behalen van resultaten. Jij motiveert en enthousiasmeert onze medewerkers om nog meer van betekenis te zijn. Je bent maatschappelijk betrokken en kan op creatieve en proactieve wijze nieuwe samenwerkingen tot stand brengen. Je   bent niet bang om initiatief te nemen en de telefoon op te pakken of op mensen af te stappen. Daarnaast kan je ook goed het overzicht bewaken.

Verder beschik je over:

  • Een afgeronde HBO-opleiding;
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in de commerciële dienstverlening;
  • Goede kennis van de Nederlandse taal in woord- en geschrift;
  • Een maatschappelijke bijdrage willen leveren.

Arbeidsvoorwaarden

Wat jij krijgt als MVO coördinator

Het is een nieuwe vacature dus je mag zelf je functietitel een naam geven! Je komt te werken in een leuke organisatie met een open en informele sfeer. We werken hard met een lach. Bij Wyzer vinden we ontwikkeling belangrijk. Daarom krijg jij ruimte om jezelf te ontwikkelen. We hebben een online leerplatform waar jij budget voor krijgt om trainingen te volgen. Daarnaast hebben we ook oog voor de balans tussen werk en privé.

En meer

  • Een salaris, passend bij jouw werkervaring, capaciteiten en kwaliteiten;
  • Een vast contract;
  • Een laptop, telefoon en een lease auto;
  • Voldoende vakantiedagen en vakantiegeld om geslaagde vakantie(s) te plannen;
  • Ontwikkelingsmogelijkheden (opleidingen, trainingen en cursussen) bij onze eigen Academie;
  • En het belangrijkste van allemaal, aandacht voor jou.

Wat jij nu kan doen om MVO coördinator te worden!

Ben jij enthousiast en herken jij jezelf in het profiel? Solliciteer direct door op onderstaande button te klikken. Geef aan waarom jij denkt dat jij onze nieuwe collega wordt, stuur je CV op en hopelijk spreken wij elkaar snel!

Naast een MVO coördinator ben ik op zoek naar nog meer collega’s! Nieuwsgierig? Klik hier

Over Wyzer

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren

Twijfel? Neem contact op met Sakina Malaihollo

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt

Ik ben Sakina Malaihollo en ik werk sinds mei 2020 als kwaliteitsmanager recruitment bij Wyzer. Naast het geven van trainingen en het verzorgen van het inwerkprogramma voor alle nieuwe recruiters en accountmanagers voer ik ook corporate recruitment uit. Ik werk met veel plezier bij Wyzer omdat geen dag hetzelfde is. Er is ruimte voor eigen inbreng en naast hard werken is er ook tijd voor gezelligheid. Wil jij ook onderdeel zijn van Wyzer?

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.