Introductie

Voor de gemeente Amsterdam zijn wij op zoek naar een Medior Communicatieadviseur Duurzaamheid. De functie is 32–36 uur per week. De looptijd van de functie is 1 juni 2023 tot en met 31 december 2023.

Voor de Directie Ruimte en Duurzaamheid zoekt de gemeente Amsterdam een Medior Communicatieadviseur die zich inzet voor een aantal concreet te behalen resultaten.

Deze directie is verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling en kaderstelling op het gebied van ruimtelijke ordening, stedenbouw en duurzaamheid. Kortom; het inrichten van de stad. Amsterdam ontwikkelt zich continu en groeit uit tot metropool. Er is woningnood. Maar hoe kunnen we nog groeien? De grond is schaars en de natuur en het groen moeten we koesteren. Daarnaast hebben we te maken met klimaatverandering, duurzaamheid en een energiecrisis. Hoe combineer je al deze vereisten tot een fijne, leefbare plek voor alle inwoners, woningzoekenden en ondernemers? Met deze vragen houdt de directie Ruimte en Duurzaamheid zich dagelijks bezig.

Functie

Wat je als medior Communicatieadviseur Duurzaamheid gaat doen

In de periode van juni tot en met december 2023 word je geacht de volgende communicatieproducten op te leveren:

  • In het kader van omgevingscommunicatie stel je in samenwerking met de projectleider voor de belangrijkste thema’s communicatie-en participatieplannen op;
  • Je levert stakeholder-analyses op, die als basis dienen voor een overkoepelende communicatieaanpak;
  • Je hebt een vlotte pen en bent verantwoordelijk voor externe nieuwsberichten, Q&A’s, content op social media;
  • Staat klaar om persvragen te beantwoorden en zoekt actief naar publicitaire kansen in samenwerking met woordvoerders van wethouders.

Bovenstaande producten lever je op voor de belangrijkste thema’s binnen Ruimte, zoals het stikstofdossier en de Hoofdgroenstructuur. Je rapporteert op vooraf bepaalde gezette tijden aan de opdrachtgever. Tussentijds vinden er evaluatiemomenten plaats, waarbij wordt bepaald hoe de voortgang verloopt. Dit kan leiden tot de aanpassing van de op te stellen communicatieproducten.

Functie-eisen

Waar jij als medior Communicatieadviseur Duurzaamheid over beschikt

Eisen

  • Je hebt ervaring met het opstellen en uitvoeren van communicatieplannen;
  • Je hebt ervaring binnen grote en complexe organisaties;
  • Je hebt een vlotte pen en kan zelfstandig content creëren;
  • Je hebt ervaring met het zelfstandig uitvoeren communicatietrajecten.

Eisen competenties

  • Stressbestendig;
  • Omgevingsbewust;
  • Resultaatgericht;
  • Verbindend;
  • Politiek-bestuurlijk sensitief;
  • Flexibel.

Wensen

  • Je hebt affiniteit met crisiscommunicatie en woordvoering;
  • Je stuurt een korte motivatie (max 1 A4) waarin staat beschreven waarom je geschikt bent voor deze resultaatopdracht. Liefst met benoeming van concrete ervaringen;
  • Je hebt affiniteit met thema’s in het Ruimtelijke domein.

Arbeidsvoorwaarden

Wat jij als medior Communicatieadviseur Duurzaamheid krijgt

Je komt te werken bij de Directie Ruimte en Duurzaamheid. Deze directie is verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling en kaderstelling op het gebied van ruimtelijke ordening, stedenbouw en duurzaamheid. Kortom; het inrichten van de stad. Amsterdam ontwikkelt zich continu en groeit uit tot metropool. Er is woningnood. Maar hoe kunnen we nog groeien? De grond is schaars en de natuur en het groen moeten we koesteren. Daarnaast hebben we te maken met klimaatverandering, duurzaamheid en een energiecrisis. Hoe combineer je al deze vereisten tot een fijne, leefbare plek voor alle inwoners, woningzoekenden en ondernemers? Met deze vragen houdt de directie Ruimte en Duurzaamheid zich dagelijks bezig.

Onze stedenbouwkundigen, planologen landschapsarchitecten, ecologen, archeologen ruimtelijk- en verkeersontwerpers en strategen werken elke dag samen, om onze buurten, parken, straten en leefomgeving zo compleet en duurzaam mogelijk in te richten. Nu en voor de toekomst. Samen met onze ketenpartners onderzoeken zij het beste compromis en vertalen dit naar een ruimtelijk plan en benodigde voorzieningen. Lees hier meer de Omgevingsvisie Amsterdam 2050 en lopende projecten.

Over Wyzer

Werken bij Wyzer

Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij.  Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.

Solliciteren

Herken je jezelf in dit profiel, stuur dan jouw sollicitatie via de knop “Nu solliciteren” of bel Ilja Wijsman via 06-4357 2991.

Twijfel? Neem contact op met Ilja Wijsman

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt

Ik ben Ilja en werkzaam als recruiter bij Wyzer. Binnen het domein Bedrijfsvoering zorg ik samen met mijn team voor mooie samenwerkingen in de regio Noord-Holland. Ik krijg energie van het verbinden van talent aan organisaties met als uitgangspunt vanuit de persoon de juiste match te maken. Samen zorgen we ervoor dat collega’s in het werkveld zich optimaal kunnen inzetten voor de publieke sector.

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.

Hoi, ik ben Alma. Kan ik je ergens mee helpen?