Introductie
Wyzer zoekt een ervaren jeugdzorgprofessional voor het crisisteam van Veilig Thuis in de regio Zaanstreek-Waterland. Het crisisteam verricht alle activiteiten waarbij sprake is van acute onveiligheid of spoed en direct optreden nodig is tijdens kantooruren.
Functie
Wat je gaat doen
Veilig Thuis Zaanstreek-Waterland heeft een crisisteam en dit team biedt deskundige hulp en advies aan slachtoffers, plegers, omstanders en beroepskrachten in de regio, die te maken hebben met huiselijk geweld of kindermishandeling.
Het crisisteam verricht alle activiteiten waarbij sprake is van acute onveiligheid of spoed en direct optreden nodig is tijdens kantooruren (8.00 tot 17.00 uur). Het komt ook voor dat een crisis pas om acht uur ’s avonds ‘klaar’ is. Het crisisteam verzorgt crisis uitruk, verricht screening voor een plek in een ’Blijf van mijn Lijf huis’, verricht screening voor een nood- of crisisbed jeugd en verzorgt procescoördinatie bij een Tijdelijk Huisverbod. Daarnaast doet het crisisteam de triage van politie zorgmeldingen. Tevens verricht je onderzoek in zaken waar vermoedens zijn van huiselijk geweld of kindermishandeling.
Functie-eisen
Waar jij over beschikt
- Een Hbo-diploma op het gebied van jeugdzorg, jeugdhulp, maatschappelijk werk, welzijn, pedagogiek, psychologie of een andere passende studie;
- Een geldige SKJ-registratie of de mogelijkheid om deze binnen korte termijn te realiseren;
- Minimaal 1 jaar werkervaring in het begeleiden van gezinnen;
- Je bent in staat om burgers en professionals te voorzien van advies en ondersteuning;
- Je kunt meldingen van huiselijk geweld of kindermishandeling beoordelen en voorzien van een passend vervolgtraject;
- Humor, doorzettingsvermogen en een goede helikopterview;
Arbeidsvoorwaarden
Wat jij krijgt
- Een salaris, passend bij jouw werkervaring, capaciteiten en kwaliteiten en volledige reiskostenvergoeding;
- Gratis toegang tot ons eigen online leerplatform, boordevol relevante en actuele leerinterventies gericht op de publieke sector;
- Meer dan voldoende vakantiedagen en -geld om welverdiende vakantie(s) te plannen;
- Mogelijkheden tot het volgen van opleidingen, trainingen en cursussen bij onze eigen Academie;
- En het belangrijkste van allemaal, aandacht voor jou.
Over Wyzer
Werken bij Wyzer
Bij Wyzer ben je iedere dag van betekenis voor mens en maatschappij. Op een manier die bij jou past en waar jij energie van krijgt. Want dat maakt jou succesvol. Daarom denk je bij ons mee over jouw volgende stap. Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur. Jij hebt de regie over jouw loopbaan. Zo ontwikkel jij jezelf altijd in de juiste richting. Lever je resultaat voor onze opdrachtgevers. En werk je aan het Nederland van morgen. Jij bent een toekomstmaker.
Solliciteren

Met wie jij jouw sollicitatie bespreekt
Sollicitatieproces
-
Stap 1
Bij ons solliciteren
Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.
-
Stap 2
Je solliciteert
Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.
-
Stap 3
Eerste contact
Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!
-
Stap 4
En verder
Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.