Wyzer is op zoek naar een Jeugdprofessional voor de regio Utrecht, Gelderland. Kinderen moeten gezond en veilig kunnen opgroeien, daar is iedereen het over eens. Helaas lukt dit niet altijd. Op zulke momenten komen de gezinscoaches in beeld. Als Jeugdprofessional bekijk je samen met het gezin en hun netwerk wat er nodig is om de situatie te verbeteren. Je bent HBO geschoold en bent SKJ geregistreerd.

Wat je gaat doen als Jeugdprofessional

Je gaat naast een gezin staan en probeert vanuit hun perspectief te denken en hen te activeren. Je werkt sterk oplossingsgericht en dat doe je met tact en begrip, maar ook met gezag en duidelijkheid zonder daarbij de aansluiting met het gezin uit het oog te verliezen. Het is belangrijk dat je als Jeugdprofessional de regie van het gezin en haar netwerk centraal stelt en het gezin helpt waar nodig. Het CJG is dé plek waar (aanstaande) ouders (en professionele opvoeders) en jongeren (tot 23 jaar)  terecht kunnen met vragen over gezondheid, opvoeden en opgroeien. Als Jeugdprofessional richt je je op het gezond en veilig laten opgroeien van kinderen en jongeren en biedt je op een laagdrempelige manier hulpverlening aan gezinnen.

Waar jij over beschikt als Jeugdprofessional

  • Een Hbo-diploma op het gebied van jeugdzorg, jeugdhulp, maatschappelijk werk, welzijn, pedagogiek, psychologie of een andere passende studie;
  • Een geldige SKJ-registratie of de mogelijkheid om deze binnen korte termijn te realiseren;
  • Minimaal 1 jaar werkervaring in het begeleiden van gezinnen, groepen of individuen.

Zeker weten of jij in aanmerking komt voor een SKJ (voor)registratie, kijk snel op de website van SKJ

Wat jij krijgt als collega bij Wyzer

  • Een salaris, passend bij jouw werkervaring, capaciteiten en kwaliteiten en volledige reiskostenvergoeding;
  • Mogelijkheid tot een lease auto, ook privé te gebruiken
  • Mogelijkheden tot het volgen van opleidingen, trainingen en cursussen bij onze eigen Academie;
  • Gratis kennissessies voor je SKJ registratie
  • Opleidingsbudget van €1.000.- bij vaste dienstverband
  • Meer dan voldoende vakantiedagen en -geld om welverdiende vakantie(s) te plannen;
  • En het belangrijkste van allemaal, aandacht voor jou.

Sollicitatieproces

  • Stap 1

    Bij ons solliciteren

    Overweeg je te solliciteren bij Wyzer? Dan maken we graag tijd om je meer over ons te vertellen. Een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters is de eerste stap.

  • Stap 2

    Je solliciteert

    Wij bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 werkdagen weet jij of wij jou uitnodigen voor een gesprek.

  • Stap 3

    Eerste contact

    Wij bellen of mailen jou wanneer wij een antwoord hebben. Zijn wij enthousiast? Dan plannen wij graag een kennismakingsgesprek met jou in!

  • Stap 4

    En verder

    Tijdens het kennismakingsgesprek bekijken wij samen wat de beste vervolgstap is.